Bewerberinfos

Initiativbewerbung

Wir lassen uns gerne überraschen!

Zukunftsweisende Projekte, vielseitige Aufgaben, neue Herausforderungen…

Es gibt zahlreiche Möglichkeiten für Sie, Ihre Erfahrungen in die Rattenhuber Unternehmensgruppe einzubringen und von uns als Arbeitgeber zu profitieren, um weiter zu kommen.

Wenn Sie ein klares berufliches Ziel vor Augen haben oder besondere Qualifikationen aufweisen und sich in unserer Branche wiederfinden, müssen Sie nicht auf ein passendes Angebot unsererseits warten. Ergreifen Sie einfach selbst die Initiative und bewerben Sie sich auf Ihre Wunschposition.

Bewerbungsunterlagen

Geben Sie Ihrem ersten Eindruck die beste Chance

Überzeugen Sie uns davon, dass Sie sauber und gewissenhaft arbeiten können, indem Sie diese Arbeitsweise bereits bei der Bewerbung anwenden. Senden Sie uns daher eine ordentliche und vollständige Bewerbungsmappe über unser Onlineformular zu. Gerne auch per Mail oder per Post.

Unter einer vollständigen Bewerbungsmappe verstehen wir folgendes:

Anschreiben

Stellen Sie sich und Ihre Stärken in wenigen Sätzen vor, damit wir uns schon mal aus der Ferne einen ersten Eindruck von Ihnen machen können. Überlegen Sie sich auch, wie Sie diese Stärken einsetzen könnten und welche Vorteile daraus für unsere Zusammenarbeit entstehen können. Nennen Sie uns darin auch den nächstmöglichen Eintrittstermin Ihrerseits, sowie Ihre Gehaltsvorstellungen.

Überzeugen Sie uns, dass Sie die richtige Wahl für die Stelle sind. 

Lebenslauf (lückenlos)

“Leben ist das was passiert, während man beschäftigt ist, andere Pläne zu machen”
Zitat: John Lennon

Mit lückenlos meinen wir also nicht perfekt. Wenn Sie mal eine Auszeit von der Arbeitswelt hatten, dann ist das in Ordnung. Stehen Sie dazu und erwähnen Sie auch diesen Zeitraum in Ihrem Lebenslauf, damit wir nichts hineininterpretieren müssen. Sie haben sicher einen guten Grund dafür gehabt.

Wichtig ist was Sie heute tun und wo Sie hin wollen.  

Arbeitszeugnisse

Sofern Sie schon mal in einem Arbeitsverhältnis standen, möchten wir uns gerne ein Bild davon machen, welchen Eindruck der Arbeitgeber von Ihnen hatte. Senden Sie uns daher bitte ebenfalls die aktuellsten Arbeitszeugnisse zu. Sollten Sie derzeit in einem Arbeitsverhältnis stehen und nach einer Verbesserung suchen, verstehen wir natürlich, dass Sie das aktuelle Arbeitszeugnis nicht unbedingt gleich organisieren können. Sie sollten es dann aber spätestens nach einen Jobwechsel einholen, damit Ihre Unterlagen immer komplett sind.

Unser Ziel ist allerdings, dass unsere Mitarbeiter Freude haben und bei uns bleiben wollen. Am Besten so lange, dass sie gar keine Arbeitszeugnisse mehr brauchen. 

Aus- und Fortbildungszeugnisse

Zeigen Sie uns mit Ihren Zeugnissen, was sie schon gelernt haben, sei es in der Ausbildung oder in berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen. So können wir einschätzen, welche Kenntnisse Sie bereits mitbringen und welche wir Ihnen ggf. noch beibringen dürfen.

Ablauf nach der Bewerbung

Wir wählen sorgfältig aus und geben auch Ihnen die Gelegenheit dazu

Vorauswahl

Nachdem Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, per Onlineformular, Mail oder Post zugesendet haben, können Sie binnen 1-2 Wochen mit einer Rückmeldung unsererseits rechnen. Ihre Bewerbung wird zentral gesichtet, auf Vollständigkeit geprüft und anschließend an den jeweiligen Vorgesetzten weitergeleitet. Dieser prüft, inwieweit Ihr Profil fachlich mit den Stellenanforderungen übereinstimmt. Abhängig davon, ob wir uns eine gemeinsame Zukunft vorstellen können, geht es dann wie folgt weiter:

Erstgespräch

Sollten Ihre Unterlagen interessant für uns sein, möchten wir Sie natürlich näher kennen lernen und es geht in die nächste Bewerbungsrunde. Der Abteilungsleiter, bzw. der Vorgesetzte wird in der Regel per Telefon Kontakt zu Ihnen aufnehmen und ein kurzes Interview führen. In manchen Fällen mag auch ein persönliches Gespräch sinnvoll sein. Unabhängig davon, haben Sie dann die Chance, uns in diesem Gespräch von Ihrer Persönlichkeit, Ihren Fähigkeiten und Kenntnissen zu überzeugen. Selbstverständlich können Sie uns während dieses Gesprächs jederzeit Fragen stellen.

Probearbeiten

In den meisten Fällen wird ein Probearbeiten vereinbart. Dabei können wir feststellen, ob Sie den Herausforderungen des Aufgabenbereiches grundsätzlich gewachsen sind. Aber auch Sie können schon einmal in unsere Firmenkultur schnuppern und sich überlegen, ob Sie sich eine gemeinsame Zusammenarbeit vorstellen können. Je nach Stelle setzen wir dafür 1-3 Tage an.

Zweitgespräch

Sollten beide Parteien bis zu diesem Zeitpunkt an der Zusammenarbeit interessiert sein, haben Sie in diesem letzten Termin die Möglichkeit Herrn Rattenhuber persönlich kennen zu lernen. Hierbei werden Konditionen des Arbeitsvertrages wie Gehaltsvorstellung, Arbeitszeiten, Urlaubstage etc. besprochen. Sollten die Vorstellungen beider Parteien hier zusammenfinden, freuen wir uns auf eine gemeinsame Zukunft mit Ihnen.

Einarbeiten

Wir helfen Ihnen dabei gut anzukommen

Anlernen & Schulung

Die Begleitung Ihrer beruflichen Entwicklung startet bereits bei der Einarbeitung, auf die wir besonderen Wert legen. Flache Hierarchien, Offenheit und Interesse sind die wichtigsten Stützpfeiler während dieser Zeit. Wir lassen Sie hier natürlich nicht alleine, erfahrene Kollegen begleiten Sie in den ersten Wochen und Monaten. Hier werden alle Fragen von A bis Z beantwortet. Abhängig von der Stelle werden Sie auch an einigen Schulungen teilnehmen, die Sie optimal auf die Materie vorbereiten.

Wir begleiten Sie so lange, bis Sie von alleine fliegen können und darüber hinaus.

Mitarbeiter-Benefits

Warum es sich auch für Sie lohnt hier zu arbeiten

Wohlfühlfaktoren

  • Regelmäßige Feste mit allen Mitarbeitern
  • Auf Wunsch ein attraktives Dienstfahrrad
  • Kaffee und Getränke gegen geringe Gebühr.
  • Familiäres Arbeitsumfeld
  • Ein sicherer Arbeitsplatz

Die Basics

  • Leistungsgerechte und attraktive Bezahlung
  • IdR. unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Bequeme Arbeitskleidung

Ein- und Aufstieg

  • Fundierte und intensive Einarbeitung
  • Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot